2019 年 10 月 17 日， 英国豪迈集团三位高管入选了英国和欧洲最具影响力的 100 位工程女性。英国豪迈是一家致力于生命安全技术的全球性集团，是英国富时 100 指数成分股公司。

入选人员包括豪迈集团人才与传播总监 Jennifer Ward、首席创新与数字官 Inken Braunschmidt、豪迈独立非执行董事 Daniela Barone Soares 与其他顶尖工程公司的高层领导人。

名单由专业的多元化和包容性高管发展机构 Inclusive Boards 与《金融时报》（Financial Times）联合确定，将于10 月 22 日在“Inclusive Boards：工程行业女性领导力峰会”（Inclusive Boards: Women in Engineering Leadership Conference）上正式公布。

Inclusive Boards 还将公布对英国工程行业的广泛调查结果，以及英国收入最高的500家工程公司多样性调查的结果。

Inclusive Boards 发展总监 Elizabeth Oni-Iyiola 表示：“工程影响了我们日常生活几乎每一个领域。Jennifer、Inken、Daniela 以及今天名单上的这些女性都是我们的榜样，她们激励身边的人，并且在工作中展现出了绝佳的领导力和影响力。”

豪迈集团人才与传播总监 Jennifer Ward 表示：“我很荣幸今天能和同事一起入选这个名单。我们只是在豪迈工作的众多有才华的女性中的三位。过去五年间，我们一直在默默稳步改善豪迈集团内的性别多样性，改善豪迈女性领导人的处境。我们希望，表彰工程行业的女性可以促进我们行业各个层面的多样性和代表性。”

过去五年间，豪迈董事会女性人数增加了一倍，目前董事会女性占比 40%。与此同时，豪迈实现了执行董事会男女比例平等，女性占比由 2013 年的 0% 增加到了如今的 50%。豪迈是“30% 俱乐部”（30% Club）的成员，该俱乐部致力于展开活动，促进英国董事会性别多样化。